Le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) .

Pierre Douchand, Directeur Commercial Réseau Caisse d'Epargne Natixis Interépargne, décrypte le dispositif d'épargne salariale, ses avantages pour les bénéficiaires et les entreprises, la nouvelle offre Box Office®, les modalités...

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Site : youtube.com

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PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne ...

  Avantages salariés > PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe

PEE / PEG : plan d'épargne entreprise ou plan épargne groupe : classement des entreprises

Ce dispositif facultatif offre un complément de revenu aux collaborateurs en leur permettant de constituer un portefeuille de valeurs mobilières.

Dès lors qu'une entreprise met en place un PEE, tous les salariés...

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Site : http://www.avantage-entreprise.com

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Plan d’Epargne Entreprise (PEE, PEI) : fonctionnement ...

Accueil > Épargne > Nos solutions d'épargne salariale > Le Plan d'Épargne Entreprise (PEE)

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Plan d'Epargne Entreprise : aidez vos collaborateurs à se constituer un capital

Aidez vos salariés à épargner. Pour motiver et fidéliser votre équipe, vous pouvez aider les collaborateurs qui le souhaitent à se constituer un capital, dans des conditions fiscales très avantageuses....

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Date: 2017-02-23 06:31:22
Site : http://entreprises.humanis.com

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L’épargne salariale Article 83

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En matière d' épargne salariale , le dirigeant d'une entreprise peut choisir un plan épargne retraite collectif à cotisations définies. C'est ce que l'on appelle l'Article 83. Le principe est simple : c'est la capitalisation à adhésion obligatoire. Ceci permet aux salariés d'avoir un complément de revenus lors de leur retraite. Les Dossiers de...

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Site : http://retraite-collective-article-83.lesdossiers ...

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Le Plan d’Épargne Entreprise (PEE) - l-expert-comptable.com

Le Plan d'Épargne Entreprise (PEE)

Le Plan d'Épargne Entreprise (PEE)

Mis à jour le 25/11/2015

Le Plan d'Épargne Entreprise (PEE) est un système d'épargne collectif mis en place par les entreprises au profit de leurs salariés. Ces derniers versent des sommes d'argent auprès du PEE et se constituent un portefeuille de titres financiers dont la valeur sera fonction de leur...

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Date: 2017-02-22 11:22:34
Site : https://www.l-expert-comptable.com

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Epargne salariale abondement PEE et PERCO 2017 - legisocial.fr

Dispositif collectif permettant la constitution d'une épargne personnelle et individuelle.

PEE= Plan Épargne Entreprise

 

Ce sont les articles L 3332-1 , R 3332-8 et L 3332-11 du code du travail qui fixent les dispositions relatives au plafond de l'abondement.

Ce plafonnement est déterminé en fonction du PASS (Plafond Annuel de Sécurité Sociale).

C'est ainsi que l'abondement versé au cours d'une année civile par une ou plusieurs entreprises :

Ne peut excéder le...

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Site : http://www.legisocial.fr

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Epargne entreprise salariale pour vos salariés avec Groupama

Ce que souhaitent vos salariés :

 

       - Être associés aux résultats de l'entreprise

       - Pouvoir épargner à moyen/long terme

       - Économiser pour la retraite

       - Payer moins d'impôts sur le revenu

 

 

Les plans d'épargne salariale sont des dispositifs collectifs à adhésion facultative permettant aux salariés qui le souhaitent de se constituer une...

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Site : https://www.groupama.fr

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Humanis PEE - Plan d'Épargne Entreprise

Le Plan Epargne Entreprise (PEE) est un dispositif d'épargne collective accessible à toutes les entreprises.

 

Ce plan d'épargne peut accueillir la participation, l'intéressement - dont les primes deviennent non imposables sur un PEE - et les versements personnels des salariés.

 

Avec ou sans accord de participation/intéressement, le PEE accueille aussi votre politique d'abondement, plus...

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Date: 2017-02-22 15:00:34
Site : https://epargne.humanis.com

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Plan d'épargne entreprise (PEE) | service-public.fr

Actualités

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Accueil particuliers  > Argent  > �?pargne salariale, participation et intéressement  >Plan d'épargne entreprise (PEE)

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Vous serez alerté(e) par courriel dès que la page «  Plan d'épargne entreprise (PEE) » sera mise à jour significativement.

Vous pouvez à tout moment...

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Site : https://www.service-public.fr

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Les plans d'épargne salariale | Retraite & Épargne ...

Les plans d'épargne salariale

Les plans d'épargne salariale

L'épargne collective permet aux salariés de se constituer un capital avec l'aide de votre entreprise, dans un cadre fiscal favorable.

Il existe deux dispositifs : le plan d'épargne d'entreprise et le plan d'épargne retraite collectif.

Le PEE / PEI BTP

Définition

Le plan d'épargne d'entreprise (PEE), d'une durée de...

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Site : probtp.com

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Plans d’épargne d’entreprise - Urssaf.fr

01/01/2016

Conditions d'exonérations de l'abondement au regard des cotisations de Sécurité sociale

Pour bénéficier d'une exclusion de la base de calcul des cotisations de Sécurité sociale, l'abondement de l'employeur doit satisfaire à diverses conditions d'éligibilité, relatives à la mise en oeuvre des plans d'épargne déjà présentées :

dépôt préalable de l'accord auprès de la...

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Site : urssaf.fr

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Epargne salariale, épargne retraite, retraite ...

Epargne Salariale

L'essentiel PEE / PEI PERCO / PERCOI

Simples, souples et efficaces, les dispositifs d'épargne salariale permettent aux salariés de se constituer une épargne à plus ou moins long terme avec l'aide de l'entreprise (abondement) pour faire face aux événements de la vie (mariage, naissance d'un 3ème enfant, accession à la propriété, départ en retraite).

L'épargne...

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Site : http://www.courtage.malakoffmederic.com

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Les revenus salariaux soumis à la CSG et à la CRDS - Urssaf.fr

Les revenus salariaux soumis à la CSG et à la CRDS

08/09/2015

La base de calcul de la CRDS est alignée sur celle de la CSG .

Sur les revenus d'activité salariée, les taux sont fixés à :

7,50 % pour la CSG dont 5,10 % déductibles de l'impôt sur le revenu (par rapport au salaire net à payer, la part de CSG non déductible de 2,40 % et la CRDS s'ajoutent pour déterminer le salaire net...

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Site : urssaf.fr

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FAQ: PEE (Plan d'Epargne Entreprise) - CGT Ag2r Réunica

FAQ: PEE (Plan d'Epargne Entreprise)

Retrouvez les réponses à vos questions sur le PEE (abondement, alimentation, versements volontaires, déblocages, etc.)

D'autres questions? Par mail à l'adresse suivante: cgt.ag2r.reunica@gmail.com

 

A partir de quand pourrais-je accéder à un abondement sur mes versements volontaires sur le PEE (salarié ex Réunica) ?

A partir du 1er juillet  2016

Quel sera le montant de l'abondement maximum annuel ?

Pour le PEE, 100% les 500 premiers euros, 50% de 501 à 4500 euros  soit 2500 euros...

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Site : http://www.cgt-ag2r.fr

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Les plans d'épargne salariale - - PRO BTP

Les plans d'épargne salariale

Les plans d'épargne salariale

L'épargne collective permet aux salariés de se constituer un capital avec l'aide de leur entreprise, dans un cadre fiscal favorable.

 

Il existe deux dispositifs : le plan d'épargne d'entreprise et le plan d'épargne retraite collectif.

Le PERCO/PERCO BTP

Définition

Le plan d'épargne retraite collectif (PERCO) permet au...

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Site : probtp.com

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Les plans d'épargne salariale - PRO BTP

Les plans d'épargne salariale

Les plans d'épargne salariale

L'épargne collective permet aux salariés de se constituer un capital avec l'aide de leur entreprise, dans un cadre fiscal favorable.

 

Il existe deux dispositifs : le plan d'épargne d'entreprise et le plan d'épargne retraite collectif.

Le PERCO/PERCO BTP

Définition

Le plan d'épargne retraite collectif (PERCO) permet au...

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L'épargne salariale : 14-12-2005 - Batiweb.com - BTP

Accueil > Actualités du BTP > Assurances professionnelles > L'épargne salariale

L'épargne salariale

L'épargne salariale permet aux salariés de se constituer, au sein de leur entreprise, une épargne à moyen/long terme. Cette épargne est assortie d'un traitement fiscal avantageux, tant pour l'entreprise que pour le salarié. Dans le secteur du BTP, deux contrats ont été aménagés pour...

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Site : http://www.batiweb.com

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Le Plan d'épargne entreprise (PEE) - bforbank.com

Le Plan d'épargne entreprise (PEE)

Publié le 13 juin 2012 | Mis à jour le 24 septembre 2015

Le PEE offre la possibilité aux salariés d'acquérir des valeurs mobilières, soit par l'intermédiaire de FCP, soit directement par le biais d'actions émises par l'entreprise.

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Caractéristiques du Plan d'épargne entreprise (PEE)

Le PEE est un produit d'épargne salariale collectif et...

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Site : https://www.bforbank.com

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Épargne dans l’entreprise - espaceclient.allianz.fr

Épargne dans l'entreprise

1. "L'essentiel en un clin d'oeil"

"Qu'est-ce que c'est ? " Des formules de gestion de l'épargne des salariés et, sous certaines conditions, des dirigeants de l'entreprise et de leurs conjoints collaborateurs. On regroupe généralement plusieurs formules sous cette appellation : les stock-options qui vous permettent de devenir actionnaire de votre société à des...

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Date: 2016-11-04 21:48:07
Site : https://espaceclient.allianz.fr

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Le CET – Compte Épargne Temps – des salariés du secteur ...

19 décembre 2015 Pas de commentaire

Les salariés du secteur privé peuvent disposer d'un CET - Compte Épargne Temps - afin d'accumuler des jours de congés payés, des jours de RTT ou des heures supplémentaires non pris et en disposer dans un délai supplémentaire.

Dispositions législatives

Les principales dispositions législatives et réglementaires qui déterminent le compte épargne...

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Site : http://infosdroits.fr

Thèmes liés : remuneration compte caisse d'epargne / compte courant caisse d'epargne plafond / caisse d'epargne compte de depot / plan d'epargne retraite collectif / compte epargne temps abondement employeur

Déclaration de l'épargne salariale - Impôts 2015

Déclaration de l'épargne salariale

Déclaration de l'épargne salariale 2014

Participation, intéressement, abondement sur un PEE ou un Perco : il existe de nombreux cas d'exonération fiscale des sommes reçues au titre de l'épargne salariale.

25/03/2015

Le lexique

La participation aux résultats : bloquée, mais exonérée d'impôts

La participation salariale est un mécanisme qui oblige les...

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Site : https://www.lcl.com

Thèmes liés : abondement au plan d epargne entreprise / plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / epargne salariale d entreprise / plan d epargne

Les revenus pris en compte pour le calcul des ...

La base de calcul de la contribution sociale généralisée ( CSG ) et de la contribution au remboursement de la dette sociale ( CRDS ), dues sur les revenus non salariés non agricoles, est constituée du revenu pris en compte pour le calcul des cotisations sociales personnelles majoré :

des cotisations personnelles aux régimes obligatoires de Sécurité sociale du dirigeant et de son...

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Site : urssaf.fr

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / regime d'epargne retraite collectif / abondement au plan d epargne entreprise / regime d'epargne retraite volontaire

L’épargne salariale - AMF - Autorité d

Produits & supports d'investissement Supports d'investissement: Épargne salariale (PEE, etc.)

L'épargne salariale

Publié le 25 janvier 2016

En tant que salarié d'entreprise, vous pouvez bénéficier d'une épargne salariale. Cette épargne, éventuellement constituée avec l'aide de votre entreprise, vous permet de bénéficier d'une fiscalité avantageuse, en échange d'un blocage des sommes...

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Site : http://www.amf-france.org

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Epargne salariale entreprise - Epargne retraite entreprise ...

Choisissez la solution la plus adaptée à votre entreprise.

Comment ça marche ?

L'épargne salariale est un ensemble de dispositifs collectifs mis en place dans l'entreprise permettant aux salariés d'épargner à moyen terme avec le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) et/ou à long terme avec le Plan d'Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO).

L'offre AXA proposée aux professions libérales,...

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Date: 2017-02-23 06:09:12
Site : https://entreprise.axa.fr

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Les solutions de l'épargne salariale - Institutionnel

 

 Besoin d'aider vos salariés à préparer leur retraite ?

Quels que soient vos projets, à moyen ou à long terme, l'épargne salariale, grâce aux avantages fiscaux et à la contribution de votre entreprise, leur offre une solution plus intéressante qu'une épargne personnelle. L'épargne placée fructifie sur les supports financiers.

L'épargne salariale répond à deux objectifs...

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Site : http://www.groupama-es.fr

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ABONDEMENT DEFINITION - dictionnaire-juridique.com

ABONDEMENT DEFINITION

Définition de Abondement

Le mot "Abondement" vient du verbe abonder avec le sens de d'ajouter en grande quantité des sommes d'argent à des valeurs préexistantes.

En droit du travail, l'abondement est le nom donné à la contribution prévue dans le cadre d'un accord prévoyant que l'employeur verse une participation financière en complément de l'épargne volontaire de ses salariés dans des fonds constitués dans le cadre d'un plan, tels un Plan d'Épargne...

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Site : http://www.dictionnaire-juridique.com

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L'EPARGNE SALARIALE CARREFOUR - Cgt Carrefour Lattes

Accueil > Epargne salariale > Epargne salariale Carrefour

 

Comment est constitué le plan d'épargne salariale Carrefour

jij

Le Plan d'Épargne Salariale Carrefour est constitué du Plan d'Épargne de Groupe (PEG) et du Plan d'Épargne Retraite Collectif (PERCO). Il dispose de 6 FCPE* (Fonds Communs de Placement d'Entreprise), dont 4 sont éligibles au PERCO.

Chaque FCPE est investi en valeurs...

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Site : http://cgtcarrefourlattes.over-blog.com

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Epargne salariale : l'obligation d’information de l’employeur

L'employeur est tenu à une obligation d'information concernant le plan d'épargne entreprise. En conséquence, toute modification, même mineure, doit être portée à la connaissance de chaque salarié.

En vertu de l'article L. 3332-7 du code du travail, l'employeur est débiteur, dès la souscription d'un plan d'épargne d'entreprise, d'une obligation d'information des salariés. Celle-ci doit...

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Site : https://www.netpme.fr

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Epargne Salariale - Banque Populaire de l'Ouest

Ci-dessous : Sylvain Quentin, conseiller agricole à la Banque Populaire de l'Ouest et Alexandre Désiles, agriculteur à St-Mars-de-Locquenay

 

 

Après la retraite de son père, puis celle de sa mère deux ans plus tard, Alexandre Desilesa employé plusieurs salariés à temps partiel, avant de rencontrer une personne autonome et polyvalente qu'il a décidé d'embaucher en CDI. Quelques mois...

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Site : http://www.ouest.banquepopulaire.fr

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Baromètre Tendances Epargne & Retraite Entreprises 2008 ...

Baromètre Tendances Epargne & Retraite Entreprises 2008

Baromètre Tendances Epargne & Retraite Entreprises 2008

17.06.2008

Voir plus

Un témoignage représentatif des dirigeants d'entreprise et des salariés au coeur de l'actualité sur le pouvoir d'achat, la participation, l'intéressement et la retraite

Le contexte économique, politique et social du printemps 2008 a conduit Altedia et BNP...

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Site : https://group.bnpparibas

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Le PEE (Plan d'Epargne Entreprise) - Salariés et Épargnants

Atouts

Un outil d'épargne investi en valeurs mobilières

Le PEE vous permet de vous constituer une épargne avec l'aide de votre entreprise, en bénéficiant de conditions fiscales et sociales attractives.

Le PEE, un outil d'épargne pour financer vos projets à moyen terme

Le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) vous permet de choisir librement le montant et la périodicité de vos versements (1)....

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Site : interepargne.natixis.com

Thèmes liés : abondement au plan d epargne entreprise / epargne salariale d entreprise / plan d epargne en action / plan d epargne / simulation d'epargne

Le PEE (Plan d'Epargne Entreprise) - Salariés et Épargnants

Atouts

Un outil d'épargne investi en valeurs mobilières

Le PEE vous permet de vous constituer une épargne avec l'aide de votre entreprise, en bénéficiant de conditions fiscales et sociales attractives.

Le PEE, un outil d'épargne pour financer vos projets à moyen terme

Le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) vous permet de choisir librement le montant et la périodicité de vos versements (1)....

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Site : interepargne.natixis.com

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Crédit Agricole Languedoc - Epargne salariale

Vous souhaitez motiver et fidéliser vos collaborateurs ?

Vous souhaitez accompagner vos salariés dans la préparation de leur retraite ?

Avec l'épargne salariale l'offre du Crédit Agricole, dynamisez votre politique de rémunération et sociale et bénéficiez d'avantages fiscaux et sociaux (1) !

L'offre du CREDIT AGRICOLE vous permet d'accéder à l'ensemble des dispositifs règlementaires...

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Site : https://entreprises.ca-languedoc.fr

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Crédit Agricole du Nord Est - Epargne salariale

Vous souhaitez motiver et fidéliser vos collaborateurs ?

Vous souhaitez accompagner vos salariés dans la préparation de leur retraite ?

Avec l'épargne salariale l'offre du Crédit Agricole, dynamisez votre politique de rémunération et sociale et bénéficiez d'avantages fiscaux et sociaux (1) !

L'offre du CREDIT AGRICOLE vous permet d'accéder à l'ensemble des dispositifs règlementaires...

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Site : https://entreprises.ca-nord-est.fr

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Crédit Agricole Nord De France - Epargne salariale

Vous souhaitez motiver et fidéliser vos collaborateurs ?

Vous souhaitez accompagner vos salariés dans la préparation de leur retraite ?

Avec L'épargne salariale l'offre du Crédit Agricole, dynamisez votre politique de rémunération et sociale et bénéficiezd'avantages fiscaux et sociaux !

L'offre du CREDIT AGRICOLE vous permet d'accéder à l'ensemble des dispositifs règlementaires...

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Site : https://entreprises.ca-norddefrance.fr

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L'épargne salariale en quelques chiffres - Le Blog Fiscalité

Accueil / Fiscalité / L'épargne salariale en quelques chiffres

L'épargne salariale en quelques chiffres

Auteur : BforBank Dans Fiscalité 21 avril 2015 0 174 Vues

Versée sous forme de participation aux bénéfices ou de prime d'intéressement, sur un plan d'épargne entreprise (PEE) ou sur un plan d'épargne pour la retraite collectif (PERCO) , l'épargne salariale est versée par certaines...

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Site : https://blog.bforbank.com

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L'épargne salariale

17/05/2016

L'épargne salariale pour motiver, fidéliser et récompenser ses collaborateurs

Pour 90 % des dirigeants d'entreprise, l'épargne salariale est le moyen le plus efficace d'assurer la retraite de leurs salariés(1). Focus sur les dispositifs mis en place par 3 entreprises.

 

L'épargne salariale en bref

Système d'épargne collectif, l'épargne salariale permet aux salariés de se...

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Site : http://www.banquepopulaire.fr

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Épargne retraite — Wikipédia

�?pargne retraite en France[ modifier | modifier le code ]

L'épargne retraite s'intègre dans le système de la retraite en France . Elle se situe aux niveaux 2 et 3 de la retraite des salariés français [1] . Le niveau 1 est constitué des régimes obligatoires de base et complémentaires. On distingue des dispositifs d'épargne retraite « collectifs » et des dispositifs...

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Date: 2017-01-31 03:35:29
Site : https://fr.wikipedia.org

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif inter entreprise / regime enregistre d'epargne retraite collectif / association francaise d'epargne et de retraite / regime d'epargne retraite volontaire / plan d'epargne retraite collectif

Épargne retraite — Wikipédia

�?pargne retraite en France[ modifier | modifier le code ]

L'épargne retraite s'intègre dans le système de la retraite en France . Elle se situe aux niveaux 2 et 3 de la retraite des salariés français [1] . Le niveau 1 est constitué des régimes obligatoires de base et complémentaires. On distingue des dispositifs d'épargne retraite « collectifs » et des dispositifs...

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PEE 2016 : Mise en place, transfert d’épargne salariale PEE

Gérant, président, DG, directeur

Salarié

TOUS LES SALARIES (au moins 1 salarié avec 3 mois d'ancienneté minimum) CDD, CDI, contrats en alternance*, contrat d'apprentissage*, pas les stagiaires

Conjoint

Le conjoint collaborateur et/ou conjoint associé exerçant une activité dans l'entreprise sans contrat de travail, nécessité de présence d'un salarié distinct du conjoint...

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Site : http://calci-patrimoine.com

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Épargne salariale — Wikipédia

mariage ou conclusion d'un pacte civil de solidarité par l'épargnant

arrivée d'un 3e  enfant et au-delà (naissance ou adoption)

divorce ou dissolution d'un PACS , prévoyant la résidence d'un enfant au domicile de l'épargnant

invalidité de 2e ou 3e  catégorie de l'épargnant, de son conjoint (par mariage ou PACS ) ou d'un enfant

décès de l'épargnant ou du conjoint

cessation du...

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Date: 2017-02-06 08:05:35
Site : https://fr.wikipedia.org

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D 1.4 - Compte épargne temps (CET) dans le secteur privé

D. Autres aides aux entreprises

 

Compte épargne temps (CET) dans le secteur privé

Présentation

Le compte épargne temps permet au salarié d'accumuler des droits à congé rémunéré ou de bénéficier d'une rémunération, immédiate ou différée, en contrepartie des périodes de congé ou de repos non prises ou des sommes qu'il y a affectées.

Une convention ou un accord collectif de...

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Site : http://www.arftlv.org

Thèmes liés : abondement au plan d epargne entreprise / plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif / plan d epargne interentreprise / plan d'epargne groupe

Le PEE (Plan d'Epargne Entreprise) - interepargne.natixis.com

Atouts

Un outil d'épargne investi en valeurs mobilières

Le PEE vous permet de vous constituer une épargne avec l'aide de votre entreprise, en bénéficiant de conditions fiscales et sociales attractives.

Le PEE, un outil d'épargne pour financer vos projets à moyen terme

Le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) vous permet de choisir librement le montant et la périodicité de vos versements (1)....

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Site : interepargne.natixis.com

Thèmes liés : abondement au plan d epargne entreprise / epargne salariale d entreprise / plan d epargne en action / plan d epargne / simulation d'epargne

Le PEE (Plan d'Epargne Entreprise) - interepargne.natixis.com

Atouts

Un outil d'épargne investi en valeurs mobilières

Le PEE vous permet de vous constituer une épargne avec l'aide de votre entreprise, en bénéficiant de conditions fiscales et sociales attractives.

Le PEE, un outil d'épargne pour financer vos projets à moyen terme

Le Plan d'Epargne Entreprise (PEE) vous permet de choisir librement le montant et la périodicité de vos versements (1)....

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Site : interepargne.natixis.com

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PERCO&CO - Caisse d'Epargne - Epargne salariale

PERCO&CO est un dispositif qui permet à l'employeur d'aider ses salariés(1) à se constituer une épargne pour leur retraite dans un cadre fiscal et social avantageux.

  Les bénéficiaires

les salariés, qu'ils soient en CDI, CDD ou apprentissage,

le chef d'entreprise et le dirigeant non-salarié(1), s'ils emploient habituellement de 1 à 250 salariés (en plus d'eux-mêmes).

 

Une épargne...

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Site : http://www.epargnesalariale.caisse-epargne.fr

Thèmes liés : l'evolution du taux d'epargne / epargne salariale d entreprise / abondement au plan d epargne entreprise / avantage de l'epargne salariale / l'epargne salariale est elle imposable

L'épargne salariale de A à Z - Amundi Epargne Entreprise

L'épargne salariale de A à Z

L'épargne salariale de A à Z

L'épargne salariale est un élément incontournable de la politique sociale et de rémunération des entreprises. Elle est adaptée à leurs objectifs de management des ressources humaines et financières.

4 dispositifs pour choisir la combinaison la plus appropriée à votre entreprise

CONSTRUISEZ VOTRE EPARGNE SALARIALE

Associer les...

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Site : https://www.amundi-ee.com

Thèmes liés : abondement au plan d epargne entreprise / epargne salariale d entreprise / plan d epargne entreprise fiscalite / plan d'epargne retraite collectif / plan d epargne retraite collectif

Plan d’Epargne Entreprise - entreprises.bnpparibas.fr

Cette solution m'intéresse

Plan d'Epargne Entreprise : Préférence PEE

Vous souhaitez que l'ensemble des collaborateurs de votre entreprise (associés, dirigeants et leur conjoint y compris), puisse se constituer une épargne à moyen terme. Mettez en place Préférence PEE, et bénéficiez de conditions fiscales et sociales avantageuses pour eux et pour votre société.

Principe du PEE

Le Plan...

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Site : entreprises.bnpparibas.fr

Thèmes liés : plan d'epargne entreprise bnp paribas / abondement au plan d epargne entreprise / bnp paribas plan d epargne entreprise / plan d'epargne entreprise bnp / epargne salariale d entreprise

Placement retraite : une épargne à sécuriser et à dynamiser

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Placement retraite : une épargne à sécuriser et à dynamiser

Trouver LE bon placement retraite est loin d'être évident car il faut éviter les pièges et les arnaques en tout genre tout en réussissant à gagner un peu d'argent dans un marché compliqué. Et pour couronner le tout, comment savoir quel niveau de pension retraite pourra t on obtenir vu la situation...

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Site : http://www.capitaine-epargne.com

Thèmes liés : plan d'epargne retraite collectif / meilleur placement epargne retraite / plan d epargne retraite collectif / comparateur d'epargne retraite / caisse generale d'epargne et de retraite

Dix bonnes raisons de s'intéresser au Perco - L'Express L ...

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Dernier-né des dispositifs d'épargne salariale, le Perco permet d'épargner pour la retraite avec l'aide de l'entreprise. Peu utilisé, le système est pourtant attractif pour les deux parties.

Avec 130 000 entreprises disposant d'un plan d'épargne entreprise et plus de huit millions de bénéficiaires, l'épargne salariale n'est plus réservée aux groupes...

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Site : http://lentreprise.lexpress.fr

Thèmes liés : avantage de l'epargne retraite / les dossiers de l'epargne retraite madelin / l'epargne salariale est elle imposable / l'epargne salariale c'est quoi / avantage de l'epargne salariale

FAQ - Natixis Interépargne

Quelques règles de sécurité afin d'utiliser votre espace Epargnants en toute sécurité

Quel protocole de sécurité est utilisé ?

Toutes les informations qui sont échangées sur le site de Natixis Interépargne sont cryptées en respectant le protocole SSL (Secure Socket Layer). C'est un protocole de communication d'informations qui permet d'assurer l'authentification, la confidentialité...

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Site : interepargne.natixis.com

Thèmes liés : avantage de l'epargne retraite / l'epargne salariale est elle imposable / debloquer l'epargne salariale / avantage de l'epargne salariale / plan d'epargne groupe